Financement

Des dispositifs de financement adaptés à votre situation.

Employeur / Chef d’entreprise

Financer la formation de vos salariés ou votre propre montée en compétences
Les employeurs et dirigeants peuvent mobiliser :

  • leur OPCO, dans le cadre du plan de développement des compétences,

  • l’AGEFICE, pour les chefs d’entreprise non-salariés relevant du commerce, de l’industrie et des services.

Indépendant, artisan ou profession libérale

Accéder à un financement via les fonds d’assurance formation
Les travailleurs non salariés ayant réglé la Contribution à la Formation Professionnelle (CFP) peuvent bénéficier d’une prise en charge par leur fonds de rattachement :

  • FIF PL pour les professions libérales,

  • FAFCEA pour les artisans.

Le droit au financement dépend de votre statut et du code NAF/APE.

Notre formation bénéficie de plusieurs dispositifs de financement selon votre statut : différents organismes peuvent prendre en charge tout ou partie des coûts pédagogiques.

Salarié(e)

Se former dans le cadre de son emploi ou d’un projet de reconversion.
Si vous êtes salarié(e), plusieurs solutions sont possibles :

  • Plan de développement des compétences
    La formation peut être financée par votre employeur, avec une prise en charge assurée par son OPCO (Opérateur de compétences).

  • Projet de Transition Professionnelle (PTP – Transition Pro)
    Ce dispositif permet aux salariés de financer une formation certifiante dans le cadre d’un changement de métier ou de profession, avec maintien partiel de la rémunération sous conditions. Il remplace l’ancien CIF et est pleinement opérationnel en 2026.

  • Compte Personnel de Formation (CPF)
    Le CPF permet de financer des formations inscrites au RNCP ou au Répertoire spécifique, directement via la plateforme officielle.

Demandeur d’emploi

Être accompagné par France Travail et les Régions
Les demandeurs d’emploi inscrits auprès de France Travail (nouvelle dénomination officielle) peuvent solliciter des aides au financement de leur formation, notamment par :

  • l’Aide Individuelle à la Formation (AIF),

  • des financements régionaux complémentaires.

La demande doit être cohérente avec votre projet de retour à l’emploi.


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Personnes en situation de handicap

Financer sa formation avec l’appui de l’AGEFIPH
Les personnes reconnues en situation de handicap (notamment titulaires d’une RQTH, d’une pension d’invalidité ou de l’AAH) peuvent bénéficier d’un accompagnement et d’aides spécifiques de l’AGEFIPH (Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées).

L’AGEFIPH peut intervenir :

  • en complément des dispositifs de droit commun (CPF, OPCO, France Travail…),

  • pour financer tout ou partie des coûts pédagogiques,

  • et pour prendre en charge les aménagements nécessaires liés au handicap (adaptation pédagogique, matérielle ou organisationnelle).

Ces aides s’adressent aux salariés du secteur privé, demandeurs d’emploi, travailleurs indépendants et alternants en situation de handicap. Elles visent aussi bien l’accès à l’emploi que le maintien dans l’emploi ou un projet de reconversion professionnelle.